김영훈 고용장관 "노란봉투법은 대화촉진·상생·진짜성장법"

"원하청 대화 단절 해소·기업 경쟁력 높이는 구조로 전환할 것"
"실질 권한 있는 사용자 책임 확대…제도 설계·현장 적용에 만전"