경기도청 전경(자료사진)/

악성 민원에 시달리는 직원 보호를 위해 신상정보 공개 범위를 축소하는 것을 두고 경기도가 직원과 도민들의 의견을 수렴하기로 했다.

17일 도에 따르면 공무원의 자살 예방을 주제로 최근 ‘경기도 악성민원 대응팀 제2차 회의’를 가진 결과 이 같은 내용을 담은 여론조사를 5월에 실시하기로 했다.도는 직원 의견은 노조와 협의를 거쳐 설문조사를 진행하는 한편 도에서 실시하는 도민 여론조사를 통해 도민들의 의견도 듣기로 했다. 도는 두 가지 의견을 종합해 신상정보 공개 범위를 결정한다는 방침이다.

제2차 회의에서는 또 정신건강 보호를 위해 경기도인재개발원 신규자 교육과정에 ‘슬기로운 공직생활’ ‘자살예방 보고 듣고 말하기’ ‘악성민원 대처방법’ 등 3개 과정을 이달 내에 신설하는 결정도 내렸다.

앞서 도는 지난달 25일 민원인 위법행위에 적극 대응하기 위한 전담 기구인 ‘경기도 악성민원 대응팀’을 구성했다.대응팀은 행정1부지사를 단장으로 자치행정국장을 총괄반장으로 하며 총무과장, 자치행정과장, 인사과장, 열린민원실장, 법무담당관, 인권담당관과 3개 공무원 노조 위원장 그리고 수원남부경찰서 광교지구대장과 수원시 혁신민원과장 등 총 13명으로 구성됐다.

주요 역할은 △민원인 위법행위 대응 및 근절 대책 마련 △반복민원 및 장시간 통화 등 악성민원 근절 대책 마련 △민원담당 공무원 보호 대책 마련 △민원공무원 처우 개선 △민원제도 개선방안 마련 등이다.

오병권 행정1부지사는 “공무원들의 신상정보 공개 범위는 직원 보호라는 측면도 있지만 도민 불편을 최소화하는 방안도 고려해야 한다”며 “다양한 사람들의 의견을 듣고, 여러 방면을 고려해 신중하게 결정하겠다”고 말했다.



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