"본인이 먹다 남긴 음식물 치우라는 대표…직원이 해야 하나요?"

(서울=뉴스1) 신초롱 기자 = 먹다 남은 음식물을 직원에게 치우라고 하는 중소기업 대표의 모습을 두고 비판이 이어졌다.

12일 JTBC '사건반장'에서 중소기업에 다니는 3년 차 직장인 여성 A 씨는 "저희 사무실은 매주 월요일마다 직원들이 다 같이 청소한다. 대표님만 참여를 안 하시지만 대표니까 그러려니 해왔다"라고 말했다.

이어 "그런데 문제는 따로 있었다. 저희 회사는 다들 따로 나가서 점심을 먹고 온다. 대표님은 주로 음식을 포장해 와서 사무실에서 혼자 식사를 한다. 보통 라면이나 쌀국수 같은 국물 있는 음식을 많이 드신다. 남은 국물과 음식물 쓰레기를 고스란히 직원들에게 치우라고 한다"라고 밝혔다.

대표는 "배부르다. 누가 이거 좀 치워주라. 다 치우면 커피 한 잔만 좀 타 주고 입가심 좀 하자"라고 지시한다.

A 씨는 "이 외에도 자질구레한 업무들이 모두 자연스럽게 직원들 몫이 되어가고 있다. 선배들은 그런 대표님에 대해서 어쩔 수 없다, 원래 그렇다며 체념한 지 오래다. 그러다 보니까 이걸 불편하게 받아들이는 제가 오히려 문제인가 헷갈리기도 한다. 제가 이상한 거냐. 대표님의 이런 요구 어디까지 받아들여야 하냐"라고 물었다.

양지열 변호사는 "너무 신기하다. 저분은 TV도 안 보고 신문도 안 보고 20세기 초반에서 날아와 살고 계신 거냐. 한번 뵙고 싶다"라고 말했다.

박상희 심리학 교수는 "제가 막 사회에 나왔을 때도 이미 저런 문화는 없어졌었다. 저희 어머니나 큰언니 때나 있었던 얘기다. 정말 구시대적인 문화다"라고 꼬집었다.

박지훈 변호사는 "직장 내 괴롭힘일 수도 있다. 좀 심각하다고 봐야 할 것 같다. 제보자가 혹시나 잘못됐다고 생각할 필요는 없다. 문화를 못 따라가는 대표 잘못이다"라고 덧붙였다.

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