"나이·학력 제한 없이"…중진공, 상반기 정규직 55명 선발

(서울=뉴스1) 이민주 기자 = 중소벤처기업진흥공단은 2025년 상반기 정규직 및 청년인턴 120명을 신규 채용한다고 5일 밝혔다.

중진공에 따르면 정규직 채용은 행정 34명, 기술 19명 등 총 55명 규모다. 사회 형평적 채용을 위해 보훈대상자 9명을 제한경쟁 방식으로 채용한다.

변호사·회계사·세무사 등 전문 자격 보유자 4명과 건설 관련 3년 이상 경력직 2명을 별도 선발한다.

입사 지원은 3월 7일부터 20일까지 중진공 채용 누리집을 통해 온라인으로 접수하면 된다.

전형 절차는 △서류 심사 △필기 시험(NCS 직업기초능력평가, 전공지식평가) △1차 및 2차 면접으로 구성된다. 최종 합격자는 6월 중 입사하게 된다.

신입직원 채용 전형은 나이·학력·출신지·연령 등 제한 없이 국가 직무 능력표준 기반의 블라인드 채용 방식으로 진행된다.

보훈·장애인 등 사회 형평 채용을 확대하고 지역인재 채용을 지속 유지해 정부의 지역 균형성장 정책에도 적극 부응할 예정이다.

한편 중진공은 청년층 취업 지원을 위해 5일부터 장애인 등 사회 형평 인력을 포함한 체험형 청년인턴 65명(일반 35명, 장애인 30명)을 별도 모집한다.

minju@news1.kr