현정은 회장, 신입 직원에 "선제적 행동·담대한 도전" 당부

신입 매니저 교육 수료식서 '긍정의 현대 정신' 강조

현대그룹은 지난 23일 현대그룹 연지동 사옥 내 H-스타디움에서 지난해 하반기에 입사한 ‘신입 매니저 교육수료식'을 열었다고 26일 밝혔다. 이날 행사에는 현정은 회장을 비롯해 계열사 대표 등이 참석했다. (현대그룹 제공)

(서울=뉴스1) 양새롬 기자 = 현정은 현대그룹 회장이 신입 직원들에게 "선제적으로 행동하고 담대하게 도전하라"고 당부했다.

26일 현대그룹에 따르면 현 회장은 지난 23일 현대그룹 연지동 사옥 내 H-스타디움에서 지난해 하반기에 입사한 '신입 매니저 교육수료식'에서 '긍정의 현대정신'을 강조하며 이같이 말했다.

이날 수료식에는 현 회장을 비롯해 계열사 대표 등이 참여했고 교육 성과물 발표, 우수 교육생 시상, 사령장 수여 등이 진행됐다.

현 회장은 "현대그룹이 늘 사람의 성장을 중심에 두고 발전해 온 만큼 여러분의 성장이 곧 기업의 경쟁력이며, 그룹 미래 혁신과 도약의 밑거름"이라며 격려했다.

또 "인공지능(AI)은 높은 효율로 수많은 정보를 제공하지만, 마지막 판단과 실천은 온전히 여러분의 몫"이라며 AI 대전환 속에서 구성원들의 선제적인 행동과 실천의 중요성을 강조했다.

한편 신입 매니저들은 지난 한 달간 현대그룹의 입문 프로그램인 'Starting the Hyundai Journey'(현대에서 시작되는 여정)의 첫 과정을 모두 이수했다.

특히 MZ세대 사이에서 '진심으로', '너무 좋아'라는 의미로 통하는 'High Key'를 키워드로 선정, △Hyundai Spirit(정체성 내재화) △Initial Competency(기초 역량) △Growth/Vision(성장과 비전) △Harmony(조직 융화) 등 4가지 교육 과제를 정했다는 게 회사 측 설명이다.

이들 신입 매니저는 계열사별 직무교육, 멘토링, 글로벌 트립(해외 현장 참관) 등의 교육 과정을 1년간 이어갈 예정이다.

flyhighrom@news1.kr