메리츠화재, 가족친화경영대상 여가부장관상 수상

메리츠화재는 여성가족부와 KBS가 공동으로 주최하는 '가족친화경영대상'에서 자녀양육지원 부문 여성가족부장관상을 수상했다고 21일 밝혔다.

올해 2회째를 맞이하는 가족친화경영대상은 가족친화제도를 모범적으로 운영하고 있는 우수기업과 기관을 격려하고 가족친화경영의 실천 사례를 전파하기 위해 만들어진 상이다.

2008~2012년 동안 여가부로부터 가족친화 인증을 받은 253개 기업·기관 중 선정된 10개 기관 중 7개 기관은 장관상을, 3개 기관은 KBS사장상을 수상하게 된다. 분야는 자녀양육 지원, 근무여건 개선, 가족복지 증진 등 3개 부문으로 나뉜다.

메리츠화재는 지난 2011년 가족친화 인증을 받았으며 올해 자녀양육지원 부분에서 장관상을 수상했다.

메리츠화재는 그간 산모의 편의를 위해 출산휴가일을 90일에서 105일로 확대했으며 자녀 출산시 신생아 1인당 200만원의 출산장려금을 지급해왔다. 지난 3월에는 경기도 부천시에 첫 번째 직장어린이집을 개원해 직장 여성들의 보육을 돕고 있다.

송진규 메리츠화재 사장은 "일과 가정의 균형은 업무 성과를 향상시키면서 선순환 구조를 가져온다"며 "앞으로도 메리츠화재는 가정의 안정과 국가의 발전에 이바지하는 모범 기업으로 거듭날 것"이라고 말했다.

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